En nuestro Paquete de Sueldos y Salarios se lleva con un enfoque práctico y dinámico, para cumplir con toda la normatividad que la Ley contempla, con el fin de evitar conflictos con las autoridades correspondientes, así que los participantes estarán preparados para realizar cálculos adecuados en materia de Sueldos y Salarios.

Incluye

  • Acceso a la plataforma en línea donde encontrarás los cursos grabados de 55 horas de capacitación, tu acceso empieza desde el momento de tu compra y cuentas con vigencia de 8 meses, para ingresar a los videos interactivos y estudiar a tu ritmo + Acceso al webinar de 9 horas del Magno Evento: Eliminación de la Subcontratación Laboral 2021, Nuevas reglas del Juego que se llevará a cabo en el mes de mayo de 2021.
  •  Se entregará reconocimiento por cada módulo con valor curricular.

Recuerda cada módulo es independiente, así que puedes tomar el módulo de tu interés 

Temas a tratar:
• Estudio Práctico de ISR en Nóminas.
• Nom 035.
• Puntos Finos de CFDI de la Nómina.
• Aportaciones de IMSS e INFONAVIT.

• Cierre de Nómina 2020

  • Relaciones Laborales y Subcontratación de Servicios Especializados 
  • Eliminación de la Subcontrata Laboral, Nuevas Reglas del Juego

Expositores:
1. EF y LC Diana Pino Juarez
2. LC Yadira Albor Valdés
3. CPC Javier Martínez
4. Dr. Carlos Burgoa Toledo
5. Dr. José Manuel Miranda de Santiago

Llévate de regalo estos dos cursos:
• Implicaciones Laborales y Paro técnico
• Elaboración de Protocolo de Seguridad Sanitaria, Lineamientos Federales y Estatales
Con duración de 3 horas cada uno, incluye material y machote de Paro Técnico.

NOM-035

Temario:

·       Antecedentes y Marco Legal de la NOM 035

·       ¿A quién aplica?

·       Conceptos Básicos de la NOM 035

·       Estructura de la NOM 035

·       Obligaciones de los patrones

·       Obligaciones de los trabajadores

·       Etapas de aplicación de la Norma

·       Aplicación para centros de trabajo en los que laboren hasta 15 trabajadores

·       Aplicación para centros de trabajo en los que laboren entre 16 y 50 trabajadores

·       Aplicación para centros de trabajo en los que laboren más de 50 trabajadores

·       Ejemplo de políticas de prevención de Factores Psicosociales

·       Planeación, Difusión y Evidencia de Cumplimiento de la Norma.

·       Cuestionarios a aplicar y evaluación de los mismos.

·       Manuales de procedimientos, descripción de puestos, políticas organizacionales, reglamento interno de trabajo. (Ejemplos)

·       Sanciones y Multas por Incumplimiento

Puntos Finos del CFDI de Nóminas (duración 3 horas)

Temario:

I. INTRODUCCIÓN

II. REQUISITOS 2020 PARA LA DEDUCIBILIDAD DE LA NÓMINA

  • Requisitos del CFF  
  • Emisión del CFDI   
  • Calendario de emisión de CFDI según el CFF    
  • Retenciones de ISR    
  • Pago de las Cuotas Obrero Patronales (COP)    
  • Timbrado de la nómina  
  • Conciliación de CFDI de nómina    
  • Guía de llenado – apéndice 5    
  • Diferencias con el CFDI de Asimilados

III. LLENADO DEL CDFI DE NOMINA V3.3. COMPLEMENTO 1.2

  • Guía de llenado del CFDI de nómina    
  • Cambios en el llenado de los 16 catálogos    
  • Vacaciones y ausentismos    
  • Entrega y cálculo de Subsidio al Empleo    
  • Correcciones del CFDI de nomina    
  • Visor del CFDI de nómina del patrón y contribuyentes    
  • Flujograma de emisión del CFDI con complemento de nóminas

 IV. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES PRÁCTICAS

Aportaciones de IMSS e Infonavit (duración 15 horas)

Temario:

·       IMSS

·       Disposiciones en torno al IMSS.

·       Regímenes de Aseguramiento.

·       Obligaciones de los Patrones en Materia de Seguridad Social.

·       Salario Base de Cotización.

·       Sistema de Pensiones y Jubilaciones.

·       Determinación y Pago de Cuotas.

·       Condonación de Multas y Recargos.

·       Infonavit.

·       Marco Jurídico de la Ley del Infonavit.

·       Carácter Fiscal de las Aportaciones al Infonavit.

·       Obligaciones de los Patrones.

·       Efectos Fiscales de Algunas Disposiciones Laborales.

·       La Contratación a Prueba y para Capacitación.

·       El Pago de Horas contra Jornada Reducida.

·       Los Salarios Vencidos y sus Intereses Capitalizables, en la Rescisión de la Relación Laboral.

·       IMSS desde su Empresa (IDSE).

·       Firma Digital.

·       SUA.

·       El Infonavit en Medios Electrónicos.

·       Principales Infracciones y Sanciones en Materia de Seguro Social e Infonavit.

·       Importancia y Consecuencia.

·       Caso Práctico sobre Integración Salarial.

·       Exposición de un Caso ya Resuelto con Diversos Supuestos.

·       El Dictamen Fiscal ante el IMSS, Consejos Prácticos.

·       Cuándo se está Obligado.

·       En Qué Fecha se Presenta el Aviso y el Dictamen.

·       Proceso General para Llevarse a Cabo.

·       Beneficios que Otorga.

·       Pecados más Comunes en Materia de Seguro Social, cómo Prevenirlos y sus Consecuencias.

·       No Asegurar al Trabajador o Hacerlo en Forma Tardía.

·       El uso Del Outsourcing que Quebrante los Derechos de los Trabajadores y del Fisco.

·       Disfrazar el Sueldo por Honorarios, Comisiones Mercantiles u Otros Conceptos.

·       No Saberle Vender las Ideas a los Patrones sobre la Importancia de Cumplir con el Seguro Social.

·       No Determinar la Prima de Riesgo de Trabajo y Presentar la Declaración Correspondiente.

·       No Llevar al Corriente los Contratos y Expedientes de los Trabajadores.

·       Conclusiones y Recomendaciones Prácticas

Relaciones Laborales y Subcontratación de Servicios Especializados Nuevas Reglas del Juego

Temario:

  1. Análisis de los Cambios en la Ley Federal del Trabajo, en la PTU y en las Formas de Contratación. 
  2. Cambios y Costos en IMSS e INFONAVIT, Sustituciones Patronales y Salario base de Cotización.
  3. Semana y Jornada Reducida, Contratos de Trabajo, Cambios en el SUA por Cuotas de IMSS e Infonavit. 
  4. Cambios Fiscales: CFF, ISR, IVA e Impuesto sobre Nóminas, Análisis de Prestaciones Laborales. 
  5. Requisitos de Deducibilidad y Cambios en el Timbrado de las Nóminas, Prestaciones Exentas no Deducibles. 
  6. Reglas de STPS y Cumplimiento de Obligaciones e Inspecciones Laborales.
  7. Cambios en las Estructuras Corporativas y Efectos Financieros buscando seguridad jurídica.  
  8. Outsourcing e Insourcing de personal permitidos por servicios u obras especializados
  9. Opción de Contratación: Contratos de Teletrabajo y otras Opciones por Subcontratación de Procesos Completos.

 

Eliminación de la Subcontratación Laboral 2021. Nuevas Reglas del Juego

Puntos a analizar:
• Aspectos Financieros
• Aspectos Legales
• Aspectos Penales

Cierre de Nómina 2020

Temario:
1.Aguinaldo
• Marco legal del aguinaldo
• Ejemplos de cálculo y su exención
2. Prima Vacacional y Vacaciones
• Marco legal del aguinaldo
• Ejemplos de cálculo y su exención
3. Calculo Anual
• Marco legal y obligaciones de cálculo anual
• Apéndice 6 Matriz de percepciones y deducciones para el pre llenado de la declaración anual de nómina
• Apéndice 8 “Procedimiento para el registro de la diferencia del ISR a cargo (retención) derivado del cálculo del impuesto anual por sueldos y salarios en el CFDI de nómina”
• Conciliación de los XML del buzón tributario contra la contabilidad
• Como realizar correcciones a nominas anteriores.
• ¿Realizas ajustes o corriges las nomina?
Actualización del CFDI de Nomina para el 2020
• Cuáles son los principales cambios
• Apéndice 7 “Ajuste del Subsidio al empleo causado cuando se realizan pagos por períodos menores a n mes”
• Guía de llenado
• Catálogos
• Conceptos gravados y Exentos.
• Viatico
• Fondeo de Ahorro
4. Póliza de Provisión y pago de Nómina
5. Conclusiones y recomendaciones.

Paquete de Sueldos y Salarios, en línea.

¡Aprovecha el precio especial!

Precio del Paquete: $10,900.00 incluye IVA

Precio Promoción: $8,175.00 incluye IVA, pagando en una sola exhibición, válido hasta el 30 de abril de 2021.


Formas de Pago:
Depósito o transferencia a nombre de: IMEFI, SC RFC: IME 050803 3D7
• BBVA cuenta: 014-8742294 clabe 0121-8000-1487-4229-43
• Banamex cuenta: 563 8582017 clabe 0021-8005-6385-8201-78
• Pago con tarjeta de crédito, te realizamos el cobro por teléfono
• Pago seguro via web

Contáctanos: 

  • Teléfono:(55)5601.7371
  • Call Center: (55)6390.3055
  • WhatsApp: 558154 7437 //  552696 7179
  • Email: cursos@imefi.com.mx

Pasos para inscribirte:

  • Realizar el pago correspondiente.
  • Mandar un e-mail con el formato de inscripción a su ejecutivo.

Notas:

1. Clave por usuario.
2. Contamos con el registro: Secretarí¬a del Trabajo y Previsión Social (IME 000511QC90013), CCPM (CCPM-ME026-0820)
3. Requisito indispensable para concluir tu participación: Enviar pago al email que te llegó la información, así como datos fiscales y nombre completo de participante(s) Emails y número de WhatsApp.
4. Vigencia del paquete 8 meses, a partir del envío de tu acceso a la plataforma.
6. Una vez terminada la vigencia de tu paquete no podrás volver acceder a la plataforma hasta que la renueves.
7. No hay devoluciones en compras con promoción.
8. En caso de pagar a meses sin intereses con tarjeta de crédito y aplicar la devolución, se devolverá el importe después de comisiones bancarias que es del 20% más IVA del importe pagado.
9. Precios sujetos a cambios sin previo aviso.
10. Estudios que no requieren reconocimiento de validez oficial.